Temas abordados: Planejamento Estratégico, Gestão de Pessoas, Legislação Educacional, Planejamento Pedagógico.
Direcionado a direção e coordenação da escola.
A utilização de recursos tecnológicos na aula expositiva, O blog como ferramenta de aprendizado, Ensino híbrido – as diversas maneiras de aplicar esta metodologia (Ensino híbrido rotacional, sala de aula invertida), Instrução por pares (peer instruction), Aprendizado baseado em equipe (Team based learning - TBL), Aprendizagem baseada em problemas (Problem based learning – PBL).
Direcionado aos professores.
Treinamento que envolve desde o planejamento (plano de ensino e plano de aula) até postura do professor diante da turma no enfrentamento da aprendizagem e da convivência em sala de aula.
Direcionado aos professores.
Proporcionamos aos professores e coordenadores pedagógicos a possibilidade da aquisição de conhecimentos que fundamentem a compreensão da organização da escola focando na execução do plano escolar, definição de metas e indicadores educacionais, tais como satisfação de aluno, pesquisa de clima e evasão escolar.
Direcionado aos professores e coordenadores pedagógicos.
Destinado a esclarecer o rol de colaboradores da importância desta competência para o atingimento das metas estabelecidas, e para o futuro profissional.
Direcionado aos colaboradores administrativos.
Tem por objetivo influenciar o colaborador na busca de oportunidades e ter a iniciativa necessária para enfrentar os desafios diários, busca constante pela qualidade e eficiência, ser persistente e possuir alto comprometimento, auxiliando a instituição a alcançar os resultados esperados.
Direcionado aos colaboradores administrativos.
Tem por objetivo transmitir técnicas de atendimento ao cliente, seja presencial, telefônico ou outras mídias, na busca pela excelência do atendimento as necessidades dos clientes, daremos ênfase a atendimento á terceira idade e portadores de deficiências.
Direcionado aos colaboradores administrativos.
Desenvolvido para informar e propiciar as ferramentas básicas para o aprimoramento de processos de trabalho e melhoria do serviço prestado, com ênfase na criação, coleta e interpretação dos indicadores.
Direcionado aos colaboradores administrativos.
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